Видеоблог Дмитрия Медведева

Все комментарии пользователя Андрей Русов

• ‹‹ предыдущая 1 2 3 4 ... 7 8 9 10 11 12 13 14 ... 43 44 45 46 следующая ››
• Тема: Военная служба и соцобеспечение военнослужащих
  21 июня 2009 14:06

  VitalyVS, какие же по-Вашему общечеловеческие (слово-то какое нехорошее) ценности должны быть привиты в военном (!) ВУЗе? Я знаю только несколько таких ценностей: есть, пить, спать и справлять естественные надобности. Их прививать не нужно, они есть сами по себе. Никаких других ДЕЙСТВИТЕЛЬНО ОБЩЕЧЕЛОВЕЧЕСКИХ ценностей я не знаю.

  Удовольствие от самобичевания получают всякие мазохисты, лично я себя к таковым не отношу, а тяготы военной службы неизбежны не потому, что кто-то над кем-то издевается. Нет. Они возникают из-за самого жизненного уклада в любой части. Военная служба серьёзно ограничивает свободу человека, с этим никто не спорит, но это мера вынужденная. Просто порой личные интересы военнослужащего идут вразрез с интересами службы. Что отличает армию от бандформирования? Прежде всего воинская дисциплина, регламентированная Уставом. Нарушение дисциплины ведёт к наложению дисциплинарного взыскания. По-Вашему тот, кто признаёт справедливость взыскания - мазохист? А тот, кто его накладывает - изверг и садист? Я так не считаю.

  И нет ничего плохого в том, что молодые люди с юных лет начинают учиться жить в воинском коллективе. Может Вы и против кадетских корпусов тоже? Вы видели современную европейскую молодёжь? Это же просто великовозрастные дети! В последнее время, прежде всего в Европе, сложилась ненормальная тенденция отката от "пятнадцатилетнего капитана" к "тридцатилетнему студенту". Это деградация. Лично я считаю это явление вредным и опасным для общества, которому необходимо что-то противопоставлять. Например, службу в армии.
• Тема: Военная служба и соцобеспечение военнослужащих
  21 июня 2009 15:03

  Насчёт безвариантного житья офицеров в казармах:

  1. Для чего тогда нужны командиры отделений, заместители командиров взводов, старшины рот?

  2. Как быть с офицерскими семьями? Жён и детей тоже подселять в казарму?

  3. Чтобы знать, что происходит в казарме, достаточно внезапных проверок, обходов территории и бесед с подчинённым л/с.

  4. Приравнивание офицера к рядовому-новобранцу есть серьёзное принижение значения офицерского звания.

  5. Не может солдат-контрактник иметь больше прав, чем офицер-контрактник.

  6. Контрактник не может снова стать срочником.

  Я не согласен не потому, что офицер физически не может жить в казарме. Может, конечно. Я когда в 2004-м лейтенантом прибыл на “Неустрашимый”, через несколько дней убыл на боевую службу в Средиземное море. Поскольку на корабле вместе с нами шли офицеры походного штаба (в основном в званиях капитанов 1 и 2 ранга), все офицерские каюты были заняты, и полтора месяца я жил в кубрике л/с вместе с другими молодыми лейтенантами. Через год я был прикомандирован на “Настойчивый”, принимал участие в учениях совместно с НАТО “БалтОпс-2005”. Там я вместе с несколькими другими офицерами месяц жил даже не в кубрике, а в боевом посту. Там же “обмыли” третью звёздочку на погоны. Не скажу, что я был в восторге от всего этого, но я понимал, что по-другому было просто невозможно. Не подселишь же капитана 1 ранга (или полковника) в кубрик л/с, верно? А тут офицера, пусть и только с училища, де-факто приравнивают к рядовому новобранцу. Какой в этом смысл? Думаете, если подчинённые увидят, что их командир ничем не отличается от них самих, они начнут его уважать? Служба и так штука тяжёлая, так зачем же вдовесок подвергать офицера унижению в глазах собственных подчинённых, делать его и без того нелёгкую службу ещё тяжелее? Чтобы он быстрее написал рапорт об увольнении с военной службы? Ну напишет. А кому от этого станет легче?
• Тема: Военная служба и соцобеспечение военнослужащих
  21 июня 2009 16:04

  АлексЕ, я согласен, что высылать повестку на имя матери призывника - это неправильно. Так же как и неправильно отпускать солдата в увольнение только с рук на руки родителям по предъявлению паспорта. Но поверь, это не из-за "психологии нянек" у офицеров, а из-за "психологии детей" у призывников и срочников. А у детей есть только один авторитет - родители. Не все конечно такие, но многие.

  Если подчинённый совершит правонарушение, в любом случае отвечать придётся в том числе командиру. В том числе своей карьерой. Даже если оно совершено за пределами части в увольнении (особенно если в увольнении). Поэтому тут есть только три выхода:

  1. Не пускать солдат-срочников в увольнение совсем, а в случае необходимости выделять сопровождающего офицера в качестве старшего. В этом случае теряется увольнение как стимул добросовестной службы.

  2. Отпускать солдат-срочников в увольнение на свой страх и риск. Как правило, до первого же "залёта", после чего возвращаемся к п. 1.

  3. Передавать солдат с рук на руки родителям в части. В этом случае хотя ответственность несёт командир, за подчинённым есть кому присмотреть.

  Я думаю, что третий способ наиболее гуманный, и соответствующий интересам всех заинтересованных лиц.

  Чтобы изменить эту систему - нужно вводить не коллективную (подчинённый-нарушитель+все вышестоящие начальники), а персональную ответственность. Но к сожалению, это невозможно.

  Я знаю, что ты сейчас скажешь: "надо отменить срочку!" Но мы уже доказали, что в нынешних условиях это нереально. Не потому, что нам так хочется, а потому что по-другому не получается.
• Тема: Военная служба и соцобеспечение военнослужащих
  22 июня 2009 14:20

  VitalyVS,

  "Поверьте, в большинстве случаев тяготы и лишения военной службы устранимы грамотной организацией,"

  А как её грамотно организовать, Вы знаете? В системе всеобщего подчинения и контроля? С кучей инструкций и запретов сверху? Это должно идти с самого верха МО РФ, а там ситуацией не владеют (это мягко сказано).

  "Насмотрелись мы и на дисциплину, и на регламентирование уставом,"

  А Вы бы хотели, чтобы командиры цитировали те статьи Устава, которые им невыгодны? У них выгоды как правило две - выполнение поставленной задачи и поддержание внутреннего порядка. Если где-то что-то делается не по Уставу, но в интересах службы - я считаю это допустимым.

  "Мазохист тот, кто признает справедливость отсутствия взыскания в очевидной ситуации"

  Это не мазохизм. Это жалость. Люди ведь не роботы.

  "при зачастую ограниченности и однобокости в восприятии мира."

  Хм. Это в том числе и про меня что ли?

  "Просто Армия при офицерах, имеющих сейчас по 20 лет выслуги, на это "забила"

  А вот это неправда. В училище именно офицеры, имеющие по 20 лет выслуги, в своё время приложили огромные усилия, чтобы тренажёрные комплексы у нас были (на основе боевых комплексов со списываемых кораблей), и впоследствии всячески старались привлечь курсантов к созданию тренажёрных комплексов из подручных средств.

  "По поводу признанных экспертов, то здесь возникают большие вопросы: экспертов в чем и признанные кем?"

  Во всех ключевых областях. Оборона, здравоохранение, образование, экономика и т.д. Естественно, они должны обладать полной и объективной информацией, владеть ситуацией. Я уже писал об этом раньше, более подробно, но пост не прошёл проверку.

  "Я так понимаю, это меня причислили к спичрайтерам и пиарщикам."

  Неправильно понимаете. Да простит меня модератор, я имел ввиду людей из администрации.
• Тема: Военная служба и соцобеспечение военнослужащих
  22 июня 2009 19:34

  VitalyVS, согласен со старшими товарищами, что меры, которые Вы предлагаете, больше всего напоминают лозунги "разрушить всё до основанья, а затем...", при том, что затем выходит "хотели как лучше, а получилось как всегда". Они предназначены, как я понял, лишь для одной цели - искоренения дедовщины. Однако Вы почему-то не хотите признать, что от этих нововведений будет больше вреда, чем пользы.

  Я мог бы прочитать Вам лекцию о принципах построения иерархических систем управления вообще и армии в частности, какую важную роль в них играют системы рангов и должностей, стимулы, заслуги и привилегии. Но, думаю, Вы и так всё понимаете. Просто то ли из-за личной обиды на армию (конкретно обострённого чувства социальной несправедливости), то ли из-за чересчур либерального мировоззрения (конкретно идеи всеобщего равенства) Вы продолжаете отстаивать этот вздор.

  Чтобы искоренить дедовщину, нужно возрождать институт сержантов и старшин, а не пытаться возложить на офицера помимо собственных, ещё и их обязанности. Считайте это мнением специалиста.

  AlexE, как всегда, в своём репертуаре. Всё пытается уличить меня в чём-то неблаговидном.

  Гражданин кандидат в науку, если бы я действительно лоббировал интересы своего родственника, он бы вообще служить в армию не пошёл, а вполне легально получил бы категорию В. А в области его оставили из-за слабого здоровья (причём решение было принято, как он говорит, в последний момент, т.к. он уже был в списках команды, отправляемой за Урал).
• Тема: Военная служба и соцобеспечение военнослужащих
  23 июня 2009 15:05

  Уважаемый Виталий, у нас, видимо, слишком разные представления о том, какая есть и какой должна быть армия. Вы видели службу солдатом, и соответственно, мыслите с позиций солдата. А что хорошо для солдата - не всегда хорошо для службы. В боевой обстановке у Вас может и не быть машины с кондиционером, чтобы добраться до нужной точки или выбраться из зоны поражения огневыми средствами противника. Такси ж вызывать не будете? ;)

  То, что Вы называете "общечеловеческими азами военной службы" мне вполне знакомо. И другим товарищам, думаю, тоже. И зря считаете, что нынешняя система не способна это обеспечить. Нет, тут как раз всё от человека зависит, а не от системы. И учат в ВВУЗе на уроках психологии именно этому (правда, не все это воспринимают правильно, без скепсиса), а вовсе не тому, что Вы написали после. Просто реальность вносит свои коррективы, и понимаешь, что во взаимоотношениях с подчинёнными нужно придерживаться "золотой середины", т.е. отдавать только выполнимые приказы, но требовать их неукоснительного исполнения, отстаивать интересы подчинённых, но не идя у них на поводу и т. д.

  У нас на корабле служил офицер, который прикрывал своих подчинённых, всегда отстаивал их интересы, никогда их не наказывал, только журил на словах. В итоге от собственной безнаказанности его матросы начинали наглеть. Даже называли его по имени (что вообще-то должно пресекаться как панибратство). Приводить их в чувство порой приходилось другим офицерам. Почему-то своего командира они не слишком уважали, а остальных - боялись. Естественно, и среди офицеров этот командир уважением не пользовался.
• Тема: Военная служба и соцобеспечение военнослужащих
  26 июня 2009 12:36

  VitalyVS, уж не знаю, на чём основана Ваша информация, но она неверна. А формат этого блога не позволяет оспорить Ваши суждения аргументированно. Так что на этом спор прекращаем, т. к. он теряет смысл.

  AlexE. Офицер в США получает в среднем в 2 раза больше контрактника.

  Если контрактник (в среднем) будет получать 60 тыс. в месяц, то офицер (в среднем) должен получать 120 тыс. в месяц .

  Если исходить из численности офицерского состава в 300 тыс. человек, а рядового и сержантского - 700 тыс., то получится, что в месяц только на зарплату будет уходить 300.000 х 120.000 + 700.000 х 60.000 = 78.000.000.000 рублей. В год получится 936.000.000.000 или 936 млрд рублей ежегодно, что составляет 13,3% от бюджета страны (7 трлн. р.).

  И ЭТО ТОЛЬКО ЗАРПЛАТА!

  Не слишком ли дорого нам обойдётся полностью контрактная армия?
• Тема: Военная служба и соцобеспечение военнослужащих
  29 июня 2009 17:36

  Как найти деньги для контрактников (по версии Романа Ревунова):

  1. Отобрать у военнослужащих все культурно-досуговые и спортивные объекты.

  2. Предать своих вероятных союзников по борьбе с вероятным противником, прекратить борьбу за сферы влияния в мире, потерять будущие военные базы и рынки сбыта своей продукции.

  3. Держать страну в нищете, чтобы з/п в 30-35 тыс. в ценах этого года считалась пределом мечтаний каждого.

  «Получается, на двух рядовых один офицер? Какое-то неадекватное соотношение»

  Неадекватное оно для тех, кто не знает, что такое «штат военного и мирного времени», что такое «объём задания по мобилизации», что такое «кадрированные части» и многие другие «нюансы».

  Подходить к численности армии и флота с топорным критерием «10-15 человек на каждого офицера в сторону уменьшения количества офицеров» так же глупо, как приравнивать военного пенсионера к гражданскому, з/п офицера с 20-летней выслугой к з/п какого-то «аналитика» или пытаться сделать из офицера, пусть и штабного, «розового клоуна».

  AlexE

  Возможность получения квартиры в собственность и военная пенсия – это стимулы добросовестной службы в течение бОльшей части трудовой жизни. Не будет этого – никто в офицеры не пойдёт. Смысла нет.

  «Не должен получать офицер в два раза больше солдата. Никак ты это не докажешь.»

  Поищи через любой поисковик соотношение з/п офицера и солдата в США. Ч.т.д. Про абсолютные цифры, так уж и быть, промолу.

  «Посмотрите в какие игры играют мальчики! Как правило, в войну.»

  Играть в войну и нести военную службу – это совершенно разные вещи. Также как играть в компьютерные стратегии и градостроительные симуляторы или действительно быть командующим армией или мэром.

  «Поэтому они и называются по разному: ГВАРДИИ полковник и полковник. Уважают, как правило, именно ГВАРДИИ офицера, т.к. он часто рискует жизнью.»

  Гражданин, прежде чем писать такое, сначала разберитесь, кому и за что присваивается «гвардейское» звание.
• Тема: Военная служба и соцобеспечение военнослужащих
  29 июня 2009 17:46

  Носков Д. А.: «Сколько времени нужно современной Армии, чтобы проснуться?»

  Зависит от того, будут ли проводиться мероприятия угрожаемого периода. И будет ли к тому времени существовать работоспособная мобилизационная система. Так что можем и не проснуться вовсе. Кстати, в войну 1941-1945 годов всеобщая мобилизация не проводилась. Проводилась частичная – один военный округ за другим. Т.е. просыпались по частям уже по ходу войны.

  VitalyVS

  «внутри своей территории и своих граждан Государство не может быть неплатежеспособным»

  Что такое «национальная валюта», что такое «доллар США», что такое «Бреттон-Вудские соглашения», что такое «современная мировая капсистема» и как эти понятия между собой взаимосвязаны, надеюсь, объяснять не надо?

  «на самом деле полный "контракт" в любом случае экономически более целесообразен.»

  Обосновать сможете?

  «И не нужно выявлять костяк в пределах армии...»

  Костяк должен быть более-менее однородным. А армия неоднородна. Уберите из армии всех солдат, армия будет продолжать существовать? Несомненно, хотя во многом потеряет боеспособность и эффективность. А если убрать всех офицеров? Превратится в аморфную массу и мрёт и разложится сама собой. Вот он где, костяк!

  Вы приводите свои факты. Я - свои. Они противоречивы. Ваша служба длилась 1,5 (кажется) года, в учебке и в части. Моя – почти 10 лет. Причём в разных местах, с выездами в другие части, с общением с офицерами со всей России. Соответственно, у меня картина наблюдений более полная. Что-то совпадает с Вашей точкой зрения, но большинство фактов – нет.

  Из исключений нельзя выводить правило. Но аргументированно доказать ЗДЕСЬ, что приводимые Вами факты – исключения, я не могу.

  Андрею.

  400-й приказ – это попытка внедрить в армейскую среду принципы «бонусов для менеджеров». Придумывали это люди с экономическим мышлением. Только забыли, что офицеры на равнозначных должностях живут не по принципу «человек человеку волк», а «человек человеку – друг, товарищ и брат».
• Тема: Военная служба и соцобеспечение военнослужащих
  14 июля 2009 14:33

  Беда в том, что нашему государству, похоже, армия нужна только для парадов на Красной площади и как разменная монета в торге с США. Ну, может, ещё прикрыть границы от врагов уровня Грузии. У нас ведь нет других врагов!

  А ещё нужны ВВ МВД, чтоб разгонять толпы недовольных граждан (хотя это уже не совсем Армия).

  Так что толку от этих споров? Контрактная, призывная... Да никакая! Вместо неё - множество маленьких частных армий по типу Вlackwater.

  "Нет Армии - нет проблемы!" - вот мнение нашей либеральной элиты!
• ‹‹ предыдущая 1 2 3 4 ... 7 8 9 10 11 12 13 14 ... 43 44 45 46 следующая ››