Андрею Русову.
Про "опять двадцать пять". Вы воспринимаете "обязан" как аксиому, но это не более чем публичное правило, сформированное в определенных условиях, не сегодняших, для решения определенных задач. Обязан кому, для чего? Хотелось бы услышать Ваши размышления с точки зрения реальной целесообразности. Призывная система (такая, как у нас сейчас) рациональна в кризисной ситуации - во время войны. дальше от такой системы необходимо уходить, иначе она сама порождает кризисную ситуацию. Так получилось в СССР. Я повторяю, что не ратую за отмену призыва как такового: у нас сегодня также кризисная ситуация. Но его суть обязана принципиально измениться. Военные должны четко "понимать", почему и для чего они призывают каждого конкретного человека, именно этого, и никакого другого, и какие условия необходимы для максимальной отдачи от каждого. Это может быть даже "негодный" по состоянию здоровья к сторевой, но если человек обладает своего рода уникальными способностями, военные обязаны суметь привлечь, на крайняк призвать, но за более чем достойную компенсацию. Об экономике еще отвечу Сергею Игоревичу. Необходимо призывать только реально нужных для решения конкретных задач, а не всех подряд, подходящих под категорию "годен к военной службе". Заметьте, это большая разница. Речь про пресловутую научную организацию труда. Жаль, что с наукой в армии ныне проблемы. В общем, как и везде.
С уважением.