Видеоблог Дмитрия Медведева

Комментарии по теме: Закон о полиции (3267)

• ‹‹ предыдущая 1 2 3 4 ... 303 304 305 306 307 308 309 310 ... 324 325 326 327 следующая ››
• герман, Республика Северная Осетия - Алания
  20 апреля 2012 19:12

  По реформе МВД.

  Итог массового приема офицеров МО в МВД - это очковтирательство, созданная ими пресловутая "палочная система", наплевательское отношение к гражданам. Очередной массовый прием офицеров МО в МВД - катастрофа!

  За последние несколько лет уволены или были вынужденны уйти самые достойные сотрудники милиции, самых стойких выдавили в аттестацию, 99 процентов прошедших аттестацию просто холопы своих начальников.

  Предлагаю:

  Восстановить в МВД ранее уволенных сотрудников милиции. Уволить поголовно всех прошедших аттестацию.
• Павел, Саратовская область
  20 апреля 2012 23:29

  Сегодня ночью с 03ч.до 06ч.20.04.2012 стал свидетелем, как в г.Саратове на ул. Проспект Кирова на глазах у полиции воровали киоск Роспечати и музыкальный, ребята, которые ко мне обратились, друзья детства, не смотря на моё и их обращение в областное УВД, городское и т.д, украли вместе с кассовым аппаратом и товаром. В Саратове заставить работать органы власти и правоохранительные нереально, хоть и губернатор поменялся. В суде, как имел опыт общения, такие вопросы рассматривают не в пользу граждан, у тёщи в прошлом году отобрали купленный более 5 лет назад по всем законам объект недвижимости, она Вам писала, но ответа не пришло.

  Спасибо

  Павел Юркевич
• Проценко , Хабаровский край
  22 апреля 2012 05:48

  Уважаемый Дмитрий Анатольевич!

  В министерстве Минздравсоцразвития РФ считают, что дефицит пенсионной системы обусловлен не демографическими проблемами, а существованием института досрочного выхода на пенсию, которым пользуется треть пенсионеров. В их числе и сотрудники правоохранительных органов.

  Выслуга в районах Крайнего Севера для сотрудников полиции (впрочем, как и для всех «людей в погонах») исчисляется – два года выслуги за один год работы. Право на пенсию по выслуге лет у сотрудника полиции возникает при наличии двадцати лет в льготном исчислении. Необходимо отработать на Севере всего десять лет в календарном исчислении (на Дальнем Востоке немногим более, там год за полтора) и до конца жизни будешь получать пенсию около 20 тысяч рублей или больше. Все зависит от занимаемой на момент увольнения должности и различных коэффициентов. Таким образом, к тридцати годам «состоялся» готовый пенсионер которого государство будет содержать до конца его жизни.

  Однако, это еще не все. В настоящее время лица, обучающиеся в высших учебных заведениях системы МВД России (курсанты и слушатели), несмотря на то, что в основном только обучаются, имеют такую же выслугу. Ведь они в погонах. То есть достаточно пяти лет обучения и всего пяти лет работы в МВД для получения права на пенсию. Всего пять лет работы в МВД, и вот он готовый пенсионер.

  Государство не должно плодить молодых работоспособных люмпенов, содержание которых, своей непомерной ношей, ложится на плечи всего работающего населения России.

  Недопустимо увеличение доли этих слоев в населении и распространение психологии люмпенов в условиях назревающего социального кризиса самим государством.

  Право досрочного выхода на пенсии по выслуге срока службы должно распространяться лишь на уволенных: в результате организационно-штатных мероприятий, болезни, состоянию здоровья (ст. 40 «О полиции).

  Думается, что все остальные сотрудники такое право должны получать - по достижении 45 (50) лет.

  Проценко С.В.
• mkg777, Санкт-Петербург
  23 апреля 2012 09:43

  Уважаемый Президент. Предлагаю оргштатно сократить должности сержантского состава в системе МВД. В полиции должны служить грамотные, образованные, культурные и стремящиеся к самосовершенствованию люди. Сержантский состав - это в основном те, кто по различным причинам не получил должного уровня образования и перешел на службу в МВД из МО (срочной службы). Первой и единственной задачей у сотрудника полиции должна стать задача служить народу и закону, о чём гласит присяга. Для этого человек сам должен хорошо знать закон, соблюдать его и требовать его исполнения от других. Такая задача может быть выполнена лишь человеком с высоким уровнем интеллекта, который является следствием постоянного обучения. Ну а при нынешнем уровне денежного содержания некомплекта в МВД быть не должно. Необходимо лишь поменять критерии отбора кандидатов. Может стоит убрать возрастной предел, так как в возрасте от 18 - 30 лет человек только приобретает опыт в самостоятельной взрослой жизни и не может стать примером для окружающих, которым должен стать в лице представителя власти. Необходимо дать возможность людям, желающим бескорыстно служить закону, занять должности офицеров полиции и может быть тогда мнение народа о системе МВД существенно изменится к лучшему!!!

  ФСБ например не ограничивает возраст поступления на службу вплоть до 45 лет. Ну конечно система тоже не идеальна, но интеллектуальный уровень сотрудников ведомства существенно выше.

  ОФИЦЕР ПОЛИЦИИ - ДОЛЖНО ЗВУЧАТЬ ГОРДО!!!
• Котов Юрий, Вологодская область
  23 апреля 2012 14:52

  mkg777. Ваша идея о сокращении сержантов в МВД стара как мир и также бесперспективна. Почему Вы считаете раз сержант или рядовой то НЕ грамотный, НЕ образованный, НЕ культурный и Не стремящийся к самосовершенствованию человек? Если человек нормальный, то он поступит на заочное отделение и будет расти и самосовершенствоваться. А Указом сверху ничего не перекуёшь! Мы уже "перековали" милиционеров в полицейских результат - ноль с минусом!!! И начинается всё не с порога здания МВД, а с детского сада, школы, телевидения, улицы и т.д. Возьмём ТВ: пример армия - молодёжи крутят фильм "Солдаты" где армия показана в уродливом искажённом виде и все офицеры и прапорщики с интеллектом ниже попугая. Пример милиция - во всех фильмах МВДшники при первой возможности достают поллитру и пьют на работе, дома, везде и потом даже садятся за руль! В общем надо не вывески и погоны перевешивать и перекрашивать, а заниматься с пелёнок воспитанием, а проще сказать ЛЕЧИТЬ общество от того беспредела, который нам навязали в 90-е годы!
• mkg777, Санкт-Петербург
  23 апреля 2012 15:41

  Котов Юрий, Вологодская область,23 апреля 2012 14:52

  Считаю, потому что служил с ними! Видел, кто как что делает и чем руководствуется. И инструктора в 2001 году в учебном центре ОВО при ГУВД говорили нам, тем кто пришли в органы в 1999 и ранее, что ваши коллеги будущие, кого сейчас берут на службу в МВД, хорошо если сразу не сядут с их методами работы и воспитанием.

  По поводу реформы МВД. Реформа - это всего лишь предлог сократить штатную численность личного состава и перейти на новые тарифные сетки и подзаконные акты. Нужен был предлог - его нашли!!!

  Вот и вся грамота и чему вы даёте оценку не ясно.

  В остальном вы правы. Воспитание должно быть не в стенах МВД. Потому и говорю, что образованных нужно брать на офицерские должности, а бездарей увольнять, они позорят систему. Там должны служить профи, а не 10 - классники. И в кино они не бухать должны, а быть безоговорочным примером!

  Яркий пример ОВД в г. Константиновск Ростовской области, сидит дежурный капитан полиции, даешь ему документ, удостоверение военного пенсионера. Он с умным видом читает его минут пять и задаёт умнейший вопрос: Вы из военкомата что ли? Что это за документ такой?

  Хоть Михаилу Задорнову рассказывай! Неужели целый капитан полиции не знает как выглядят и что означают пенсионные удостоверения?! Какой уровень образования у сотрудника?! Как он стал капитаном?! И таких уников много! Вот вам заочное повышение квалификации после армии, а специалисты то где? А "ОДАРЁННЫХ" сержантов ещё больше, стоят в переходах и думают, кого бы зацепить. Ни мер безопасности при несении службы, ни культуры и такта при общении с гражданами не видно и не слышно. А ведь каждый развод им об это говорят!
• Анна Павлова, Курганская область
  24 апреля 2012 13:54

  На мой взгляд важно НЕМЕДЛЕННО ликвидировать палочную систему, потому что она есть, несмотря на все заверения руководства МВД. Норматив для участкового - 20 протоколов об административных правонарушениях и одно уголовное дело (конкретно у нас в регионе). Казалось бы, не так это много, но ведь гораздо важнее проводить профилактику преступлений и снижать их количество, а не долбить подчиненных за снижение показателей числа правонарушений. Казалось бы - в правовом государстве снижение числа преступлений должно быть показателем хорошей работы сотрудников полиции, ан нет! Мало преступлений - плохо работаете, не выявляете. Ведь до маразма доходит: снижение числа преступлений, совершенных несовершеннолетними - признак плохой (!) работы инспекторов ПДН! Не выявил преступление - пиши объяснительную ПОЧЕМУ не выявил, а если на участке все в порядке - о чем писать??? Сии эпосы, я полагаю, достойны пера наших юмористов, как говорится, было бы смешно - если б не было так грустно... Согласна с предложением сменить начальников, в идеале - провести анонимный опрос среди сотрудников на предмет их пригодности вообще к службе, не только к руководящей работе, не дожидаясь очередных ЧП! Да, зарплата сейчас выше, чем была, однако с января 2012года только и слышно, что за эту зарплату на работе сотрудник обязан жить! Кому надо? Руководству выгоднее, чтобы сотрудник вообще семью не видел что ли? Мало грамотных руководителей, к сожалению, мало! В основном чьи-то родственники, знакомые или знакомые знакомых, и пока такая ситуация остается на местах (я говорю о регионах в частности) - не будет никогда никаких результатов! Пока в приоритете не профилактика преступлений, а наказание за уже содеянное - не прекратится коррупция и не улучшится криминальная обстановка.
• Сергей К, Курганская область
  24 апреля 2012 14:28

  Анна Павлова! Полностью согласен! Этот дурдом уже достал.
• Наталья, Московская область
  26 апреля 2012 17:36

  А мы, сотрудники УД и ЗГТ ГУВД по Московской области, хотим обратить внимание и помочь нам найти правду! Реформа прошла, и нас, сотрудников, находящихся в отпуске по уходу за детьми до 3-х лет, вывели за штат после проведения организационно-штатных мероприятий, при этом посоветовали не надеяться на равнозначные должности! А как только мы напишем рапорт о том, что готовы приступить к служебным обязанностям, нас за 2 месяца уволят! ЗА ЧТО? За то, что детей родили? Мы офицеры! У каждого высшее юридическое образование! Опыт работы в различных подразделениях ОВД, 10-летний стаж! Мы хотим работать! Каждый пришел на службу осознано, по призванию! И что в итоге?
• Сергей, Республика Карелия
  26 апреля 2012 20:43

  Почему до сих пор в ГИБДД не отменили план нарушителей? За смену сотрудник одного из Карельских постов должен выявить 21 нарушение. Так требует начальство. Вот Вам и вся реформа. Очередная глупость и маразм вышестоящих чинов, пытающихся показать результат своей "непосильной" работы. Только кому это надо? Люди же все видят и это уже просто смех.
• ‹‹ предыдущая 1 2 3 4 ... 303 304 305 306 307 308 309 310 ... 324 325 326 327 следующая ››