Видеоблог Дмитрия Медведева

Комментарии по теме: Военная служба и соцобеспечение военнослужащих (8446)

• ‹‹ предыдущая 1 2 3 4 ... 621 622 623 624 625 626 627 628 ... 842 843 844 845 следующая ››
• Роман Ревунов, Ростовская область
  26 августа 2009 12:38

  Андрею Руссову на сообщение 25 августа 2009 18:16

  Я полагаю, гораздо более эффективно начинать процесс оздоровления любого общества не с выявления тайных врагов с целью их уничтожения, а с разработки ясной программы модернизации. С моей точки зрения, одним из важнейших элементов такой программы должна являться реформа армии, важнейшей составляющей которой должен быть полный переход на контракт. Тот факт, что военная эффективность контрактной армии выше, признаётся даже её противниками. Следовательно, надо думать, как быстрее внедрить в нашей стране самый лучший опыт.

  «Врагом является тот, кто даже вопреки здравому смыслу, зная, что он поступает во вред, продолжает отстаивать свою позицию» - в своё время, подавляющее большинство человечества было убеждено в том, что Земля плоская. Тех, кто «вопреки здравому смыслу» отстаивал собственную позицию по данному вопросу, объявляли врагами. Тем не менее, правы были всё-таки те, кого объявили врагами. В этой связи, предлагаю: чтобы опять не «расстрелять, как бешеных псов!» тех, кого не следует, чтобы в очередной раз не ошибиться, врагов среди соотечественников не искать. Вообще.

  Что касается описанных Вами несогласованности действий различных государственных структур, то это проблема этих структур, а никак не граждан.
• VitalyVS, Калужская область
  26 августа 2009 10:54

  Андрею Русову.

  Командиры на местах не могут проводить локальные реформы? Вы шутите что-ли? А зачем тогда командиры на местах нужны? Что они вообще могут-то? Исполнять приказы и директивы? Так на что им звезды то повесили, на каком основании?

  С уважением.
• дед, Москва
  26 августа 2009 00:49

  Виталию.

  За последние двадцать лет я никуда не хожу и ни за кого не голосую. Бесперспективно, к великому моему сожалению. Я не виноват, что армейская служба приучила меня очень хорошо считать с курсантского малолетства. У меня профессия такая-все время считать и анализировать. Нас этому учили. И учителя были оч.хорошими.

  Роману Ревунову.

  А ничего другого не оставалось, как только за ваучеры. Мы нужны, когда стране хреново. А когда чего делят-пилят - военных не приглашают. Мы при дележке не нужны, даже кондовым пролетариям. Вон, колхозники, хучь какой, но клок землицы - и тот получили. Мы нужны только тогда, когда вой и слезы - защитите, миленькие-родненькие. Когда для всех беда. Военный народ оч.хорошо знает историю, поэтому в политические игры не ввязывается, в противном случае - гражданская война. Был опыт 17-го года, был опыт с Чечней, который продолжается до сих пор. А для врага внутреннего и для политических игр - этот вопрос адресуйте жандармерии и МВД, это их вотчина, с них и спрос, чего такого допустили-недоделали-недоловили-недопосадили. Это их работа. А моя, как и многих форумчан - внешнего супостата крушить. Вы еще спросите, чего с репертуаром Большого театра и когда там ремонт закончится.

  Алексу.

  Интересно, что же такого содержится в вашей диссертации, какая такая стройная теория и, главное, теория чего. О величии наслышаны. "Великий и ужасный" (Волшебник Изумрудного города). Теперь хотелось бы озвученой конкретики. А то так вот споришь на президентском форуме с будущим лауреатом Нобелевской премии, "а мужики-то и не знают"... И еще лично мне весьма интересно, моветон - это черта, присущая всем молодым ученым или только избраным? Я-то, грешным делом, всегда считал эту черту присущей лишь некоторым трамвайным персонажам, которые завсегда могли любую теорию подвести под очки и шляпу оппонента, кстати, также не взирая и на его возраст.
• Андрей Русов, Калининградская область
  25 августа 2009 20:44

  Виталию и Алексу.

  "Реформы" и "улучшения" - это две разных категории. Командиры не могут проводить "локальные реформы", только улучшения (правда, средств у родного МО РФ зачастую даже на канцтовары не допросишься). Если командир части принимает решение на ремонт здания столовой или установку камер видеонаблюдения, систем сигнализации и бетонных заграждений на КПП - это безусловно улучшение (и то надо писать заявку на выделение средств, которых как всегда нет), однако на реформу никак не тянет. Реформа - это если вдруг командир части напишет собственный вариант Устава и заставит жить по нему. Или начнёт по своему разумению менять штат, оставив одних контрактников и включив в него сотню-другую человек гражданского обслуживающего персонала (прачек, дворников, поваров, маляров, сантехников и пр.).

  Но такого командира довольно быстро упекут туда куда надо.
• shuchov
  25 августа 2009 20:35

  Андрею на комментарий от 22 августа 2009 года

  В дополнение к моим мыслям о пути реформирования нашей армии хочу добавить, что для общинного мышления очень важный компонент – стыд и совесть. «Потерять лицо» - как говорят на Востоке - страшнее кары нет для такого типа менталитета. Шельмовать подлецов, ославить их наглость и презрение к обществу – такие приемы очень сильно могут повлиять на нравственную составляющую армии. Мнение людей нельзя купить, нельзя от него укрыться за связями и круговой порукой. Человек, уличенный обществом в проступке, должен быть изгнан из рядов армии, даже если он оказался неподсуден. И роль Верховного в этом деле как никогда велика.
• shuchov
  25 августа 2009 20:27

  Андрею на его комментарий от 25 августа 2009 года

  Вы говорите о главном. Армия- это особая структура. Всегда. Везде. Во все времена. Жесткая иерархическая. Основанная на авторитете и подчинении.

  Нынешнее состояние армии во в многом несет исторические корни. Мы недаром вспоминали об уроках Крымской войны и войны с Японией. Милютин пытался уничтожить разлагающее влияние практики военных поселений на воинских дух армии. Привлечение призывного контингента, а также более грамотного разночинного населения позволило повысить качество войск. Но, по мнению современников (Барятинский, пленивший Шамиля) и других ( Керсновский), эти меры снижали социальный статус военного, во всяком случае при той форме реформ, скопированный у Пруссии, которую выбрали. В частности в Пруссии нельзя было занять никакую государственную должность, не имея звания офицера.

  Проведенная при Александре Втором эта выхолощенная в своей основе реформа привела к падению уровня подготовки офицеров, а впоследствии к снижению боевых качеств армии. Блеск побед Скобелева, Радецкого, Гурко, Черняева и других незаурядных военачальников не смог остановить постепенного прихода к управлению армией Куропаткина и Сухомлинова. Реформы Милютина привели к раздувшейся армейской бюрократии, низкопоклонству, карьеризму и к другим язвам, которых не лишена и нынешняя армия. Все попытки искоренить бюрократию в армии ни к чему не привели. После кратких периодов более-менее эффективного управления армией боевыми офицерами и командирами ( тот же Фрунзе или Жуков, кстати, сын врача из Бишкека) к управлению возвращались бюрократа, за которыми шли полчища немогузнаек со связями.

  Поэтому сегодня нужна сильная политическая воля и смелость, чтобы разгрести этот бюрократический навоз, сделать управление армией компактным, профессиональным, патриотическим. Создание такого центрального органа управления армией позволит более четко и взвешенно принимать решения по реформе армии.
• VitalyVS, Калужская область
  25 августа 2009 20:16

  Андрею Русову.

  Собственно, Вам Алекс ответил про реформы.

  Где их взять-то, компетентных людей в штабах? На штабы все только наезжают, говорят, там бездельники сидят. Вы уж определитесь, кому - в штабе, а кому - в полях.

  Вы бы хоть соврали что-ли, что за нынешнюю власть не голосовали. А так, претензии по адресу, хотя относятся ко всем военнослужащим. По сути, нынешний Президент системой не управляет. Это система им управляет.

  Любой процесс оздоровления начинается с определения: что значит "оздоровление". А не с поиска тайных врагов. Кто является тайным врагом - большой вопрос.

  С уважением.

  Дед, Вы хоть себя не оскорбляйте.
• дед, Москва
  25 августа 2009 20:00

  Тов.Русову.

  Наши молодые оппоненты не понимают этого слогана:"Нельзя проводить реформы ради реформ".Потому, как не заморачиваются вопросами, типа"для чего проводить и как проводить".

  Для них важнее лозунг:"Цель-ничто, движение-все".Начинаю понимать, откуда взялось "дело промпартии", а потом всякие судебные процессы над троцкистско-бухаринскими элементами. Дедушке надоела эта трескотня и было произнесено сокровенное "люминь".История повторяется дважды...Однако...
• Андрей
  25 августа 2009 18:53

  Виталию.

  Я уже писал, что последние полтора десятилетия, целенаправленно, путем "реформирования", проходит развал армии. Это и "коммерциализация" взаимоотношений между начальниками разного уровня. Я последние годы служил в военкомате на должности заместителя военного комиссара. В этой должности прослужил 7 лет, за это время не имел ни одного взыскания, однако, за это же время сменилось 3 военкома, уходили на повышение или в другие военкоматы на высшие разряды... Однако я военным комиссаром так и не стал... Знаете почему? Не было у меня 25 тонн баксов... Последний раз открытым текстом предлагали... Такие "взаимоотношения" имеют место сплошь и рядом. Вы думаете, от этого армия станет лучше? Последний этап реформ - в вышестоящей структуре сократили всех офицеров, а самые отъявленные взяточники, как ни странно, остались... Как Вы думаете, почему? Ясно, что сор из избы и т.п., но по милости таких "реформированных" военоначальников и происходят все те гадости, о которых мы говорим. Вы хотите, чтоб они сами себя реформировали? Я уже писал: мобилизации в России больше нет, армия на грани уничтожения, офицерский корпус в основной своей массе коррумпирован. По 400 приказу, на днях рассказали, хочешь получать - половину "отстегни" командиру... Хороший способ борьбы с коррупцией.

  Реформа нужна. Но РЕФОРМА, а не решение личных проблем под видом реформ. Реформа в том виде, в котором наличествует сейчас, служит только для дальнейшего развития взяточничества и беспредела со стороны вышестоящих штабов. Они нахапаются и уйдут, а что останется после них? Я уже писал, это дело 2-3 лет. Посмотрим... время рассудит. Государство осознает, наконец, что армии то НЕТ!!!
• Андрей Русов, Калининградская область
  25 августа 2009 18:16

  Роману Ревунову

  С моей точки зрения процесс оздоровления любого общества начинается с выявления его тайных врагов. Это как иммунитет для организма, который выявляет вредноносные микроорганизмы и уничтожает их.

  Не всякий инакомыслящий является врагом, не надо передёргивать. Врагом является тот, кто даже вопреки здравому смыслу, зная, что он поступает во вред, продолжает отстаивать свою позицию.

  Насчёт учёта мобилизационных транспортных ресурсов теоретически Вы правы. Но давайте не будем забывать, где мы живём. На практике всё сложнее. Надо тогда ужесточать контроль. Т.к. если чиновник ГИБДД не представит информацию о транспорте в ВК - то ему ничего за это не будет, т.к. другое ведомство. Также мне известен случай, когда "бизнесмены" намеренно банкротили работающее предприятие, распродавали имущество, в т.ч. технику (по цене металлолома). Почему-то ни ФСБ, ни прокуратура, ни милиция этой ситуации какбы не замечали. Но офицер, отвечающий за учёт техники, зная истинное положение вещей, поступил принципиально и не дал этим "бизнесменам" снять технику с учёта, сославшись на букву Закона (конкретно - мобилизационные нужды). Также в условиях коллективной безотвественности и слабости Государства среди руководителей слишком большую роль играет система личных неформальных связей, которая опирается во многом на степень власти и влияния. Ты - мне, я тебе. Это неправильно, но это есть. Ну и кто тогда заставит руководителя автотранспортного предприятия сотрудничать с ВК, создавть у себя СПСПТ, выполнять мобпредписания, предоставлять техники на мобнужды, если он всё равно технику оформляет через ГИБДД и от ВК ну никак не зависит?

  Так что тут всё сложно. Сначала надо ужесточать ответственность, т.е. снова возвращаемся к тому, что Общество должно измениться.
• ‹‹ предыдущая 1 2 3 4 ... 621 622 623 624 625 626 627 628 ... 842 843 844 845 следующая ››