Видеоблог Дмитрия Медведева

Все комментарии пользователя Сергей

• ‹‹ предыдущая 1 2 3 4 5 6 7 следующая ››
• Комментарий к записи от 31 января 2014
  28 февраля 2014 11:26

  Дополнение АЛЕКСАНДР, Краснодарский край 28 февраля 2014 10:33

  Цитата: "Да, мы за экономию, но за разумную. ...возле гор. администрации подсвечивается каждый кустик галогеновой лампой, а с нас будут драть три шкуры. ...Может надо ввести соц. норму на зарплату чиновников думы, пусть попробуют в нее вложиться".

  К этому хочется добавить только ночную фотографию городской Администрации с другого конца России, чтобы в Москве могли понять: не там мы ищем экономию энергоресурсов! А если ещё удастся реализовать задачу о социальной норме на доходы чиновников и начальников всех уровней, то заодно сдвинется с места и решение злободневной проблемы роста производительности труда в нашей стране.
• Комментарий к записи от 31 января 2014
  24 февраля 2014 10:02

  Не вижу положительного результата в так называемой "социальной норме".

  Цена любой услуги должна определяться исходя из её себестоимости. Это требование рынка. Соблюдение этого принципа в интересах как производителя услуги (или товара) так, в конечном счёте, и потребителя. Любое выдумывание «социальных» льгот или «социальных» наценок приводит к злоупотреблениям, коррупции и т.п. (Вспомните налоговые льготы ветеранам, цену на водку и советские автомобили льготы на проезд и т.д.) Кроме того, это усложняет систему расчетов с потребителями услуг, порождает ошибки, конфликты, судебные споры, увеличивает количество «расчетчиков» и контролеров (Вспомните ОДН). Т.е. увеличивается количество людей, непосредственно не участвующих в производстве данной услуги (читайте - нахлебников), и, как следствие, рост себестоимости услуги. Нарушается ещё один важный принцип – чем проще, тем надёжней и дешевле.

  Думаю, что если эта тема найдёт своё продолжение, и вся эта суета вокруг социальной нормы материализуется, то в результате гора родит мышь. Ожидаемый экономический эффект не превысит расходы на зарплаты чиновников ЖКХ, полученные ими за время разговоров по этой теме. Но проблемы для рядового потребителя только умножатся.
• Комментарий к записи от 3 апреля 2013
  28 апреля 2013 08:11

  И снова о программе развития Дальнего Востока.

  Понятно, что все заинтересованы в ресурсах ДВ и все проекты гос. программы прямо или косвенно сориентированы именно на эти цели. Понятно, что часть денег, выделенных под программу развития, превратится не только в прибыли предпринимателей, но и когда-нибудь станет зарплатой рядовых тружеников. Однако, программа развития Дальнего Востока значительно растянута по времени, и тем дальневосточникам, кому сегодня более 45 лет, уже не найдётся в ней места, а это сегодня, наверное, основная рабочая сила на ДВ. И выживать нам как то надо уже сейчас. Понимая это, многие дальневосточники, приняв не простое решение, либо спешно уехали отсюда, либо «сидят на чемоданах». Развивать ДВ, в случае подобной динамики, придётся гостям из Средней Азии и Китая. Сегодняшних местных предпринимателей по понятным причинам это вполне устраивает. А как развернутся события завтра?

  Дмитрий Анатольевич, Вы говорите, что «Одна из главных целей государственной программы – сделать Дальний Восток местом, где будут нормальные условия для жизни, для того чтобы было комфортно жить и престижно работать.»

  Однако улучшить условия для жизни невозможно без социальных проектов, только развитием транспортного комплекса и энергетики. Да и на престижность конкретной работы в эпоху капитализма всё же больше влияет уровень зарплаты, и условий труда, чем обещания перспективного развития региона. Тем более, что нормальные условия в жизнь ДВ войдут не скоро и, судя по намеченным программам, очень опосредованно.
• Комментарий к записи от 3 апреля 2013
  28 апреля 2013 08:00

  Добрый день, Дмитрий Анатольевич!

  Очень нужная программа развития Дальнего Востока, и цель её замечательная: – «сделать Дальний Восток местом, где комфортно жить и престижно работать» ...

  Когда говорится о работе и жизни, я так понимаю, имеются в виду не только спонсоры, инвесторы и богатые предприниматели, которых с надеждой ожидает минфин, но и рядовые граждане. Так почему же в проектах нет ничего кроме общих слов о создании «комфортных условий для жизни граждан»?

  Министр по развитию Дальнего Востока В.И. Ишаев осторожно обратил Ваше внимание на то, что «из программы,… вымываются социальные инфраструктурные проекты – мы там их не видим… Наверное, это не совсем правильно… дабы мы не остались без социальной сферы.». Других докладчиков эта проблема, видимо, не интересует. Или они не понимают её значимость?

  Почему же обошли вниманием тех, чьими руками и для кого все эти проекты вы собираетесь внедрять в жизнь? Как сказал Жванецкий во времена перестройки: «Что, опять без нас будете…?» Или может быть московские специалисты и предприниматели сами «освоят» запланированные миллиарды? Я и это не исключаю, конечно. Только делать это они будут уже за другие «Московские» деньги с командировочными прибавками. Цена вопроса значительно возрастёт.

  Однако, ситуация с трудовыми ресурсами на ДВ сегодня не настолько хороша, чтобы обходить вниманием замечания В.И. Ишаева. Труд дальневосточника не на 12-22% дороже, чем в европейской России, иногда он дороже в разы. Это уже поняли те, кто на ДВ работал и работает, это должны понять и те, кто ДВ собирается развивать.
• Тема: Труд и заработная плата
  4 февраля 2013 15:55

  Ответ для Константина, Иркутская область 30 января 2013

  Цитата: «Ведь при устройстве на работу Вас ознакомят с размером вознаграждения,…»

  Ключевые слова «Вас ознакомят». Вот на это вознаграждение и рассчитывайте свой трудовой порыв.

  За последние 20 лет я работал с разными работодателями и, чтобы не огорчаться, пришлось выработать несколько правил:

  1. Не подписывать трудовой договор с заведомо низкой заработной платой или вообще без указания таковой (запись в договоре типа: «зарплата согласно штатного расписания»).

  2. Не рассчитывать на обещания работодателя о щедром премировании сверх невысокого оклада (пока не получу копию внятного, утвержденного руководителем договора о премировании сотрудников).

  3. В беседе с работодателем не преувеличивать свои возможности, не приуменьшать свои требования, и вообще не пытаться обмануть работодателя (чтобы в последствии не быть обманутым).

  4 «Джентльменские соглашения» заключать только на небольшие объемы работ или услуг с частичной предоплатой, преимущественно с проверенными партнёрами. После первой же попытки обмана увеличивать предоплату или прекращать партнёрские отношения.

  5. Не «вестись» на уговоры и обещания работодателя и не работать второй месяц, если в первый месяц работы тебя существенно обманули с зарплатой. (Либо работать с «энтузиазмом», адекватным полученной зарплате.)

  Как-то так… Наверно поэтому последнее время у меня не возникают проблемы с работодателями и заказчиками. Уже на этапе собеседования мы обычно понимаем друг друга.
• Тема: Труд и заработная плата
  29 января 2013 14:37

  Комент. Константин, Иркутская область 28 января 2013

  Цитата: «…сделали Вы работу "весом" 30000 рублей, а Вам заплатили 5000 и сказали - "не нравится - увольняйся" и ничего незаконного?...»

  В предыдущем комментарии речь шла не о том случае, когда Вас откровенно обманули, а о честных договорных отношениях на основании ТК (трудового кодекса). Но готов прокомментировать и Ваш случай.

  Если Вы составили Договор с работодателем на сумму 5000 руб, то выполнять работу на сумму 30000 руб. вы не обязаны ни по собственной инициативе, ни по просьбе работодателя. Если Вы всё же «перерабатываете», то помните, что делаете это на свой страх и риск. Устный договор с работодателем называется «джентльменским соглашением» и допустим только с проверенным, хорошо знакомым Вам человеком. Если такой договор оказался не выполнен, обижаться остаётся только на себя, за то, что Вы ошиблись и ваш партнёр оказался «не джентльменом». Более подробные комментарии в ТК.
• Тема: Труд и заработная плата
  22 января 2013 14:25

  Продолжение по теме: Влад, Ленинградская область 13 января 2013

  Цитата: «Труд иногда ещё есть! Зарплат как не было, так и нет… основная масса работодателей работает по чёрному. Народу один ответ, не нравится - увольняйся!»

  Знакомые слова работодателей! Но ничего нового и незаконного в них нет. В этом случае, в ответ работодателю стоит напомнить известную шутку Русского радио: «Не говорите мне, что я должен делать, и я не скажу, куда вам надо идти!».

  По существу ситуации, так и стоит поступить. Ведь трудовые отношения строятся на добровольной основе и, если хотя бы одну из сторон что-то не устраивает (зарплата, условия труда, или качество выполнения работы) то и нет смысла такие отношения продолжать. В этой теме я уже писал о том, как надо реагировать на низкую зарплату. На предприятиях, где по причине низких зарплат происходят массовые увольнения работников, впоследствии условия труда улучшаются, и зарплаты, как правило, значительно растут.

  Что касается выплат «по-черному», так не поленитесь, и после увольнения сообщите о таком «предпринимателе» в налоговую инспекцию. Это будет вклад в нашу общую пролетарскую борьбу за достойную жизнь. А на НЕТ и суда нет, но и результата – тоже.
• Тема: Преподавание в школах основ религиозной культуры и светской этики
  6 ноября 2012 05:07

  Вопрос для михайло потаповича, Приморский край

  Цитата «… учить детей в общеобразовательной школе светского государства надо тому, - что есть религия,… Обучать "основам религиозной культуры"… надо родителей этих детей и это задача религиозных организаций в тесной связи с государством.»

  Извините за вопрос дилетанта: А что, обучать человека нравственности и морали невозможно не привязывая эти понятия к Богу и религии? В годы моей учебы в школе наши учителя как-то обходились без специального курса изучения религий. Да и в процессе дальнейшего изучения наук в институте мне не требовались богословы. Курс «Истории КПСС» был благополучно забыт после сдачи последнего экзамена. Не станет ли сей религиозный предмет такой же лишней наукой?
• Тема: Преподавание в школах основ религиозной культуры и светской этики
  6 ноября 2012 04:24

  Для Мартин Ф., Амурская область 30 октября 2012 "Уважаемый Сергей, забейте в поисковик…"

  Не сомневайтесь, конечно же забил, просмотрел и даже проанализировал вопросы, на основе которых был получен данный статистический результат. Считаю, что такой анализ надо делать всегда, если хотите получить объективную информацию, а не просто случайные цифры для самоуспокоения или пропаганды чего либо.

  На вопросы типа: «Имеете ли Вы что-нибудь против ДНД?», или «Нравится ли Вам голубое осеннее небо?», или «осуждаете ли Вы хулиганские действия?» - результат опроса среди адекватного населения будет предсказуем не менее чем на 66%. Но задайте тем же людям тот же вопрос, но несколько иначе: «Готовы ли Вы лично участвовать в православной ДНД?» и получите уже другой результат…

  Теперь про статистику ВЦИОМ о хулиганках «Пуси». Большая часть вопросов, заданных Россиянам, также схожа с гаданием на кофейной гуще. Вопросы о том, к какому виду нарушения общественного порядка относится данная акция, должны быть обращены не к «среднестатистическим россиянам», а к Гражданскому и Уголовному Кодексам. /Кстати, правовому нигилизму и нашей судебной системе посвящены отдельные темы в этом блоге./

  Нам всем уже необходимо определиться: будут ли спорные вопросы в нашей стране решаться по Закону (ГК, УК), или по Понятиям, основанным на вере в справедливость и авторитетное мнение.
• Тема: Преподавание в школах основ религиозной культуры и светской этики
  29 октября 2012 12:14

  К комментарию Мартин Ф., Амурская область 22 октября 2012 14:46

  «Предложение создать православные народные дружины получило поддержку двух третей опрошенных россиян (66%), сообщают социологи…»

  Не понятно, какие это социологи Вам сообщают от имени 2/3 россиян. Может, опрос проводился в церкви? Скорее поверю в то, что 2/3 россиян и слыхом не слыхивали о «православных народных дружинах». Ну да это и не так важно. Создавайте свои ДНД, хоть при церкви, хоть при синагоге, но руководствоваться в своей работе они всё равно будут Российским законодательством. Попытки ввести свой религиозный контроль (и сопутствующую агитацию) под видом поддержания общественного порядка – не имеет перспективы, даже если на какое-то время получит поддержку ангажированных депутатов. Всё это уже давно пройдено. Помните ДНД советского периода? Разница лишь в том, что в то время эти подразделения существовали на льготах и партийной дисциплине, а сейчас, вероятно, ожидается приток религиозного энтузиазма? А насчет того что «…православное сознание становится доминирующим явлением в умонастроениях россиян…», думаю, с выводами торопиться рановато. И пусть не вводит Вас в заблуждение та «внутренняя легкость, с какой это явление входит в нашу жизнь». Не везде в стране события происходят именно по этому сценарию. Кроме православия, и другие религии претендуют на первенство, и наша власть также не имеет ничего против.
• ‹‹ предыдущая 1 2 3 4 5 6 7 следующая ››