Результатом реформы МВД должна быть бескомпромиссная борьба с преступностью.
Результатом реформы МВД должна быть бескомпромиссная борьба с преступностью.
Я считаю, перед тем как что то сделать, нужно себе задать вопрос: ЗАЧЕМ? Зачем менять нормальное название милиция на резко-отрицательное на слух русско-говорящего "полиция". Ну провели бы аттестацию. Но название зачем менять на неблагозвучное? Зачем?
Уважаемые участники форума по обсуждению ФЗ "О полиции"! Много предложений высказывается вами по поводу аттестации сотрудников, проверки доходов, повышению уровня контроля и т.д. И только действующие сотрудники понимают, что всё это - "переливание из пустого в порожнее". Закон принят в таком виде, в каком есть - это первое. Во-вторых, неужели вы действительно думаете, что в бюджете страны найдутся одномоментно средства для повышения материально-социального обеспечения сотрудников до такого уровня, чтобы в полицию был конкурс. В прошлом столетии в милицию приходили люди по рекомендациям с предприятий - лучшие из лучших, проявившие себя. Предоставлялось жильё, пусть и ведомственное, была достойная зарплата, позволяющая обеспечить семью. Были льготы: бесплатный проезд в общественном транспорте, бесплатное медицинское обслуживание, бесплатный проезд к месту проведения отпуска и т.д. А сейчас? Участковый, оперативник, инспектор по делам несовершеннолетних (сотрудники, род службы которых связан с частыми перемещениями) платят за проезд в общественном транспорте самостоятельно; медицинское обслуживание только в ведомственных лечебных учреждениях, которые находятся, порой, в другом городе (можно оплатить приём и наблюдение у врача по месту жительства, опять же из своего кармана); чтобы уехать в отпуск, необходимо самостоятельно приобрести проездные документы (которые сейчас недёшевы), затем съездить отдохнуть, а уж потом получить оплату за проезд. И где в такой ситуации взять средства для отдыха, лечения и т.п., учитывая довольно невысокую зарплату. С такими условиями прохождения службы НИКОГДА (ни в милицию, ни в полицию) конкурсного отбора не будет. Поэтому от аттестации ничего не зависит. Допустим, аттестация будет честной, останутся лучшие. Сколько их останется, четверть, пятая часть? А остальных где взять? Да, закон устанавливает, что сотрудники будут обеспечены жильём, мед. обслуживанием, но из каких средств, если до принятия этого закона все льготы только сокращались?
Аттестацию сотрудников правоохранительных органов необходимо проводить исходя из принципа беспристрастности. Любая деятельность основана на корпоративности и структура правоохранительных органов, не исключение. Огромное количество пользователей Вашего блога не сомневаются о том, что проведение аттестации - это всего лишь формальность. Аттестация безусловна должна быть проведена сведущими в данной области уполномоченными субъектами, однако, чтобы эти субъекты были беспристрастны при ее проведении. Безусловно, необходимо привлекать представителей общественных организаций, СМИ и т.д. Необходимо сделать проведение аттестации более прозрачной для общества процедурой, что любой человек мог видеть реальные события происходящее при аттестации, а также иметь представление о личности сотрудника полиции, который прошел аттестацию.
магистрант юридического факультета, Рожков И.В.
uhba. Каждый человек является чьим-то "лицом" - государства, компании, колхоза, семьи. И в форме он или нет - не должно быть условием его "красивого лица"! Если у человека мозги, сознание, воспитание, душа настроены на нарушение закона - он его нарушит. И вы хоть по два контролёра и две камеры поставьте - он их обойдёт. Нужно воспитывать человека, и воспитывать у него ОТВЕТСТВЕННОСТЬ и ГОРДОСТЬ за свою работу - экономически, политически, законодательно. А увеличение числа надзирателей приводит к УНИЖЕНИЮ человека, и делает из него робота. Да и зачем такие работники, если наряду с непосредственными начальниками необходимо содержать штат надсмотрщиков. У каждого работника имеются свои строго обозначенные права и обязанности, заключаемые по договору при приёме на работу. Он просто ЭЛЕМЕНТАРНО должен их правильно ВЫПОЛНЯТЬ. И выполнять он их должен не из страха "расстрела", а потому-что иначе он НЕ может. Вот от такого работника будет и толк и прок. А Ваши блюстители порядка с электронными браслетами, но далёкие от воспитания, морали и лишённые профессиональной ГОРДОСТИ, целый день будут озабочены только поиском пути для обмана надсмотрщика и будут продолжать нарушать. А любую электронику наши русские "Кулибины" научатся обманывать - не оскудела ещё земля Русская.
Господин, президент, жалко, что не все пожелания и замечания граждан были внесены в ФЗ "О полиции". Все равно для нерадивых сотрудников остались лазейки. А это жаль. Я конечно реформу МВД поддерживаю, но есть еще над чем работать. Вы думаете в провинциях будут проводить аттестацию на полном и высшем уровне, я думаю, что нет. Поставят галочки, и все, вот и вся аттестация. Останутся только угодные начальству. А ребят, которые действительно реально трудятся - жалко, они то и попадут под сокращение.
2 Котов Юрий, Вологодская область 4 марта 2011 00:05
Во-первых, причём здесь "тарелка и кровать"-речь шла о контроле в рабочее время, что является естественным. Любой работодатель жёстко контролирует своих работников, непонятно почему государство не должно контролировать своих.
Во-вторых, речь шла даже не столько о контроле за человеком, сколько о контроле тех полномочий и средств, которые государство предоставляет полицейскому для выполнения служебных обязанностей.
Человек, который надел форму или предъявил удостоверение-это уже не просто человек, это лицо государства! Если государство не следит за своим лицом, то ожидать уважения к такому государству от граждан неуместно!
Правильно ли я понял, что слово "полицейский" имеет греческий корень "полис" - город? Если так, то зачем было использовать иностранное слово, а не назвать по-русски - городовые?
Знаете, у нас, в Казахстане милицию уже давно переименовали в полицию. Изменений - ноль. Полицаями их никто называть не начал, а в кадровом отношении, ну если отбор и строже стал, нам это незаметно. Очень хочется верить, что перемены в отношении этого очень важного органа (говорю без тени усмешки) в России не станут поверхностными и не затронут только таблички над кабинетами и форму одежды. Главное, чтоб суть сменилась.
Хотя лично я их труд уважаю. Несмотря на все упреки, как прижмет, к ним бежим.
Непонятно одно - к чему такая спешка, которая требует неимоверных затрат. Лучше эти деньги пустить на более важные цели, которые сегодня спасут миллионы людей, например: пенсии, лекарства, поднятие с колен фермерских хозяйств, построение: больниц, школ, дошкольных учреждений и многое другое. Миллиарды рублей. К чему такие деньги, в такое трудное время - выбрасывать на ветер!Какая разница, как называть работника правоохранительных органов, если он в своей основе не поменялся и не поменяется. Как не было уважения к человеку в - милицейской форме, так оно и не появится в - полицейской. Сначала нужно стать человеком - с чистыми руками и горячим сердцем, а потом уже может быть и - полицейским, в широком понимании этого слова. Сколько не называй горшок - чугунком, горшком и останется. Жёсткая, но - правда!