Уважаемый Дмитрий Анатольевич! Хотел бы внести предложения по структуре управления в системе МВД !
Во время учебы в военном училище в советские времена, я и еще группа курсантов были пойманы на футбольном поле во время самоподготовки, залет! Командир роты доходчиво объяснил, что если еще это повторится после выпуска мы будем служить там, где москиты съедают танк за пять минут и я точно знал, что такое место есть на территории нашей необъятной родины и я могу туда попасть. Как эта история относится к реформам МВД? Из моего опыта, я знаю, что порядок и дисциплина в подразделении лежит полностью на командире, и если показатели, например, у начальника РОВД хорошие, нет правонарушений среди личного состава, направлять на службу, например, в Москву или СПб, а если плохие, то пусть следит за правопорядком за полярным кругом или, на худой конец, на южном побережье острова Врангеля. В советской армии офицеры больше 3-5 лет на одном месте не служили! Как я слышал, в компании кока-кола, топ менеджеры больше 5 лет не руководят подразделениями, снижается эффективность, обрастают связями!