Это не пренебрежение к праву и не правовой нигилизм. Это точный расчет! Ведь наказывают только уж совсем зарвавшихся или абсолютно глупых. А преимущества от перманентного нарушения отдельных статей какого-либо из законов существенно материальные. Да даже если и шлепнут по руке - система выручит, в крайнем случае - отправят на повышение. Пример из жизни: Трудовой Кодекс России запрещает применение срочных трудовых договоров при постоянном виде работ. А эта порочная практика принята в России повсеместно, причем даже на предприятиях, подконтрольных государству. Про частные предприятия речи нет вообще, там Кодекс один - феодальное право сильного. Причина одна: снижение расходов на ежегодные медкомиссии, на выплату пособий при сокращениях и реорганизациях и т.п. То есть, экономия фонда заработной платы. А из этого фонда выплачивается солидная премия ушлым дамам из ОК (ОРП по-нынешнему). Да и недовольных легче убрать. И получается, что Прохоровские поправки к ТК вроде бы и не прошли, а действуют! Если не поверили, Дмитрий Анатольевич - инициируйте проверку соблюдения одной этой статьи ТК, много интересного обнаружится. Жаль, что Пикалево только одно на всю Россию.