Уважаемый Дмитрий Анатольевич!
Осмелюсь по-своему расставить приоритеты по вопросам Вооруженных сил России:
1. Воспитать и обучить достаточное количество офицеров в военных учреждениях так, чтобы они составили надежный костяк современной российской армии и после окончания этих учебных заведений служили Родине верой и правдой, а не бежали из армии за длинным рублем на гражданку.
2. Полностью обновить всю военную технику и оснастить новейшими видами вооружения, подготовив профессиональный состав для управления ею.
3. Оптимизировать численность и структуру армии так, чтоб в ней не осталось "лишних" людей.
4. Повысить боеготовность армии.
5. Полная отмена срочной службы в армии, замена ее службой по контракту желающими служить и введение для всех молодых людей кратковременных "курсов молодого бойца" 3-6 месяцев, типа военных лагерей.
6. Выровнять денежное довольствие путем увеличения окладов по должности и званию так, чтобы минимально сократить разрыв между огромными зарплатами высших чинов и мизерными - низших. Я предлагала соответствующие надбавки проводить по схеме: прапорщикам - 200% от оклада, лейтенантам - 150%, высшим офицерам 100%, тогда бы при общем суммировании надбавок выходили справедливые зарплаты, но сделали как всегда "уравниловку".
7. Срочную надо отменять еще и потому, что грядет целое поколение мальчиков-пацифистов, которым служба в армии вообще противопоказана, пострадает их психика, а в "курс молодого бойца" и альтернативную службу они с удовольствием "поиграют", только "альтернативку" нужно сделать по продолжительности такой же, как и обычную службу, а не 3-4 года, как сейчас.
Возможно, я в чем-то ошибаюсь, но внося эти предложения, руководствовалась только одним импульсом: чтоб нашу российскую армию боялись только враги Родины, а не ее молодые люди, и военкоматы не устраивали "отлов" несмышленых мальчишек два раза в год, а военнослужащие-контрактники были почитаемы и уважаемы обществом.
Спасибо за внимание, с уважением, Елена Александровна (срок службы в армии 19,5 лет).