Уважаемый Дмитрий Анатольевич!
Продолжая тему о необходимости нестандартных решений и действий в настоящей ситуации, хочу поговорить о кадровой политике. Я уверен, что в России уже появилось достаточное количество людей умеющих делать бизнес. Некоторые из них не могут похвалиться большими успехами. Но не в силу их неспособности, а просто потому, что на данный момент они не успели развить свой бизнес по-настоящему. Но разовьют! Только в Вашем блоге можно отыскать с десяток таких. Среди таких людей, уверен, есть честные и любящие свой народ и страну люди. Они не станут воровать. Для них важно другое. Еще вчера таких людей не было. Но сейчас они есть.
Пожалуйста, поглядите в их сторону. Найдите среди них самых достойных и поручите им хотя бы небольшой «нацпроектик» в рамках одного региона, н.п. режимного городка где они организуют управление как бизнесом, так и правоохранительными и судебными структурами. Это не будет утопией, если Вы лично будете их опекать. За короткий срок в рамках этого проекта выкристаллизуется толковая жизнеспособная и сильная структура. Подготовленные внутри ее кадры уже через год могут быть назначены ответственными за развитие еще нескольких таких городков по всей стране. Подобные города – убежища дадут реальную защиту и поддержку нашему «застоявшемуся в стойлах бизнесу»!
Мы много говорим о борьбе с пороками общества. Но без взращивания «бойцов» с этими пороками (умных, грамотных, справедливых) эту битву не выиграть. Надеяться на реформы госорганов… Если честно, не верится…