Уважаемый Дмитрий Анатольевич! Внимательно посмотрел выше высказывания по поводу реформы МВД. Сам работаю в милиции, в УВД г. Соликамска. Рядовые сотрудники давно считают, что необходимы коренные изменения в МВД. Только обычно все изменения в милиции касаются именно рядовых сотрудников. Например, за время работы в УВД, неоднократно сокращали оперов, участковых, и одновременно увеличивали отдел кадров, бухгалтерию и службу тыла. Боюсь, как бы реформа опять не коснулась только рядовых сотрудников. Ведь меры по улучшению финансового обеспечения сотрудников милиции коснулись только начальников - начальники сами себе теперь распределяют премии и им плевать на рядовых сотрудников. Например по итогам года срочно раздали премии начальникам, а то вдруг реформа нагрянет.
Пока непонятно, будет ли вообще осуществляться серьёзная ротация не только руководящего, но и рядового состава милиции; насколько последовательной будет «оптимизация структуры» и «освобождение милиции от не свойственных ей функций». Не упоминается проблема пресловутой «палочной отчётности», разлагающей милицию плановыми показателями борьбы с преступностью. Простое сокращение личного состава органов внутренних дел на 20% не позволяет серьёзно, хотя бы в два раза, повысить заработную плату «работающим на земле» сотрудникам милиции. Потому что никто не даст сотруднику милиции работающему на земле получить зарплату равную зарплате начальства. Начальник сам себе начисляет премии с молчаливого согласия вышестоящего руководства. Пройденый этап.
Понимаю, что реформа не простое дело и на это уйдет немало времени, средств и сил. Хочется пожелать удачи в таком непростом деле. Просто не вериться, что пройдут радикальные изменения в работе и будем работать не на отчетность (чтобы отправить в ГУВД результаты о работе), а для людей.