Здравствуйте Уважаемый Дмитрий Медведев!
Прочитав вашу статью, я не увидел, основного на мой взгляд, пункта в развитии, неважно, как страны, так и любой другой организации или группы, у которой есть идея, цели и задачи.
1. На руководящих должностях в гос.структуре должны ("работать" - жить этим) те люди, которые искренне хотят поднять Россию и сделать благо для страны, не думая о собственном доходе, или хотябы вторично! Заметьте, в США, большинство Руководителей крупных корпораций, не став ещё таковыми, теряли всё, а потом шли к своей цели широкими и уверенными шагами, вопрос только в том, откуда у них появилась уверенность, а я Вам скажу. После кризиса(любого), или взлёт или паденье, среднеарифметического здесь не бывает. Уверенность приходит от неких знаний, которыми они владеют, и я в том числе. Мудрость приходит через знания и опыт. А руководитель должен быть, прежде всего, мудрым.
2. Я смотрел Ваше интервью, где вы сказали про "возврат мозгов" на родину из других стран. Это меня очень радует. И хочу Вам сказать, что вернуть их будет просто, но внедрить нужным образом нет. Т.к. люди мыслят по-другому, это нехорошо и не плохо. Чтобы поменять структуру и результат её на более эффктивный уровень, нужно поменять сначала руководителя с богажём новых идей, которые в корне отличимы от устоявшихся. Предлагаю на руководящие должности назначать людей, которые мыслят неординарно, это люди - генераторы идей, а идея - это основное, как в бизнесе, так и в любых механизмов движения!
3. Больше улыбайтесь и мыслите позитивно, всё нормализуется. Я Верю в Вас и Ваши силы!
Спасибо за внимание!
С уважением
Воробьёв Михаил