Браво, СОВ!! Трудно что-либо добавить к Вашему комментарию. Катимся в пропасть и как бы этого не замечаем. А время неумолимо бежит и может так случиться, что будет поздно пить "боржоми".
Браво, СОВ!! Трудно что-либо добавить к Вашему комментарию. Катимся в пропасть и как бы этого не замечаем. А время неумолимо бежит и может так случиться, что будет поздно пить "боржоми".
Не перестаю удивляться жалобам и возмущению граждан). Если в течении 20 лет здравоохранение разваливалось, то что вы хотите увидеть в конце... развал. Врачей унижали, не платили долгие годы достойной зарплаты, и вы хотите быстрых перемен? Так не бывает. Нужно полностью менять систему и начинать с зажравшихся чиновников, возможно тогда будет эффект от "модернизации". Кстати, доктор из Москвы права, эту модернизацию действительно платят не везде или задерживают. Будьте здоровы.
Добрый день всем! Хочу ответить Ирине из Ростова, по поводу хамства и цинизма! Я тоже врач и слышу подобное ежедневно. Посмотрите вокруг, сплошь хамство и цинизм, почему же медицина должна быть исключением??
Начните с себя Ирина и возможно сделаете много интересных открытий! А врач действительно вправе отказать в лечении и консультации больному (если последнее не угрожает его жизни), как и больной имеет право выбирать себе врача. Не стоит так категорично рубить с плеча, а стараться находить со всеми общий язык. Удачи.
Так держать, star, определенно человек знает, о чем говорит. Прочувствовал все на своей "шкуре". А таких ,и правда, десятки тысяч!
Приветствую всех) отличная мысль озвучена star, вот именно, что нормальных главных врачей нам сейчас и не хватает. А жаль. Действительно нужно коллективно решать этот вопрос. Какой руководитель лучший? Выбранный на собрании коллектива.
Демиор Мальгар, все верно пишите, но... думаю, впустую! Вспоминая выступление Рошаля, был шокирован наглым поведением чиновников из Минздрава, их ухмылки и передергивания, а порой и откровенное хамство. Ничего не будет. Это просто никому не нужно и всех чиновников все устраивает.
Добрый день всем участникам дискуссии! К выступлению Леонида Рошаля добавить просто нечего, ну может быть кроме еще одной ложки отрицательных эмоций и негатива. Он - ПРАВ!!! Я сейчас на собственном примере испытываю давление со стороны администрации больницы, в которой работаю. Меня заставляют писать заявление по собственному желанию, прикрываясь необоснованным выговором. Создается впечатление о полной безнаказанности и безграничной "правоте" наших чиновников. Им безразличны, а порой и просто опасны люди, который пытаются отстаивать свои законные права. Если им плевать на интересы собственных сотрудников, врачей и медперсонала, то что уже говорить о больных...
Уважаемая Нелли! Вы абсолютно верно отметили некоторые аспекты в организации здравоохранения. Никогда не будет результата, если ты относишься к работе непрофессионально или безответственно. Этого и не хватает, увы, в нашем здравоохранении, а особенно в его организации. Честность и профессионализм должны быть главным кредо российского чиновника и организатора здравоохранения. Сейчас же все наоборот - ложь и воровство. Рыба, как известно, гниет с головы. Какой организатор сидит в управлении здравоохранения или каждой конкретной больницы, такой и результат на выходе. А нынешняя система страховой медицины вообще не выдерживает никакой критики. Все, как врачи, так и пациенты, живут лишь одной надеждой на лучшее. ЗДРАВООХРАНЕНИЕ ДАВНО НУЖДАЕТСЯ В МОДЕРНИЗАЦИИ. Удачи Вам и голландским коллегам.
Молодец, Руслан! Дельное и своевременное замечание. Курение должно быть вне закона, если мы хотим сохранить здоровье нации!
Татьяна (из Мурманска), Вы поднимаете очень серьезные, даже слишком серьезные вопросы... Для решения их понадобится не только воля Президента, врачей и всех людей, но даже воля Божья! Здравоохранение давно уже "катиться в пропасть"! Случай с вашим ребенком далеко не единичный, такое сплошь и рядом. Формальный подход к выполнению своих служебных обязанностей, низкая профпригодность и откровенно безразличное (бездушное) отношение к людям в нашей стране - давно является нормой. Если ребенку был нанесен вред здоровью в результате вакцинации, а также вследствие халатности мед. персонала, нужно обращаться в суд. Низкая заработная плата в этом случае не является поводом для неисполнения должным образом своих служебных обязанностей. Следующий раз подумайте, следует ли вакцинировать своих детей, поскольку никаких гарантий от возможных осложнений и побочных эффектов Вам никто не даст. Желаю удачи.