Я продолжу свои комментарии. Кризис явно отобразился на деятельности моей компании, из-за падения доходов населения. Однако мы не только не стали уменьшать зарплату, но и увеличили социальные инвестиции. Мы стали отдавать больше прибыли на премии. Мы стали уделять много больше внимания профессиональному образованию и повышению квалификации каждого сотрудника. Это дало свои положительные результаты. Грамотное следование бизнес-плану позволило занять определенную долю рынка, закрепиться на ней в условиях кризиса и начать расширение. По мере развития моей организации требуется все больше сотрудников, как списочного состава, так и работников, выполняющих работы по договорам гражданско-правового характера. Мы стремимся, чтобы доходы наших сотрудников всегда были выше средних показателей по региону и считаем это справедливым. Наша цель – служение как можно большому количеству людей и достойные вознаграждения каждого сотрудника. И через такое отношение я увеличиваю свой собственный денежный поток. Я абсолютно точно убежден, что далеко не каждая компания ставит перед собой такие цели. Очень часто люди ставят лишь цель наживы, и также часто краткосрочной ни к чему не обязывающей наживы. И занимательно то, как люди злорадствуют и всячески пытаются помочь «утонуть» таким «вредным» компаниям. Нужно со всеми обращаться так, как мы сами хотим, чтобы обращались с нами. Всем известная истина. Я верю в то, что Россия сможет стать путеводной звездой для всего мирового сообщества. Я верю, что именно в России существует тот духовный потенциал, способный повести за собой. Я верю, что именно России суждено вывести Мир из тех закоулком материализма и безумия, в которые он случайно забрел. И каждый из нас, все мы способны приблизить этот момент. Мы должны отдавать себе отчет в наших деяниях. И должны поступать не так, как требуют обстоятельства, а так, как того требует мораль, духовность и так, как мы хотели бы, чтобы поступали окружающие.