Уважаемый Дмитрий Анатольевич!
Совершенно с Вами согласна.Надо что-то менять.
От народа приходят идеи, но решения о финансах и внедрении принимает чиновник.
Если зарплата и безопасность чиновника не зависят от того насколько его руководство улучшило жизнь людей, то зачем чиновник будет что-то менять?
А у него совести и патриотизма нет, не востребованы в сегодняшней жизни.
Почему чиновники и бизнес должны что-то менять, если их зарплата от этого не зависит?
Надо создать финансовые рычаги, чтобы чиновники были заинтересованы внедрять нововведения и улучшать жизнь людей. А так у народа идеи может и есть, а никому они не нужны, деньги и власть в руках тех, кому и так хорошо. Зачем они будут вкладывать деньги в реальный сектор экономики, если можно спекулировать на бирже.
Если бы руководство получало зарплату пропорционально от той, которую получают люди, которыми они руководят, то они бы были заинтересованы создавать условия для повышения благосостояния подчиненных или граждан руководимых ими регионов и прочих структур.
Если бы чиновники думали о благосостоянии народа, то руководили бы так, чтобы народ жил лучше, создавали бы условия для того, чтобы люди больше зарабатывали. А раз их доходы зависят от того, какие у чиновника связи и знакомства вот они и дают друг другу взятки, чтобы эти знакомства заводить и поддерживать.
Сама среда руководства вытесняет честных и инициативных, талантливых людей, потому что на их фоне становится видна несостоятельность и лень руководителей. Кто уже занял теплое место, не захочет его терять и поэтому лучше окружит себя людьми глупыми и подобострастными.
А честные и талантливые гуляют на улице без работы.
Если нет материальной заинтересованности то нужны хотя бы совесть и патриотизм, нужно иное мышление - нужны честь и совесть. А если все только о деньгах думают, то ведут себя как проститутки чтобы продаться подороже, и моральные принципы здесь только мешают.