Один из стимулов коррупции – безответственность за свою деятельность на том или ином посту на государственной службе, начиная от самого верха до самого низу. Увольнение – это не наказание. Ответственность не должна иметь срока давности и не зависеть от места нахождения бывшего работника допустившего наказуемый проступок. Не знал и сделал – ошибка, найти того кто допустил незнайку к работе и наказать, знал и сделал - преступление. Государственно – частные предприятия должны инспектироваться Ростехнадзором на предмет модернизаций, реконструкций и обновлений. Покончить с философией оккупантов: выжать как можно больше, зарыть как можно дальше и скрыться из виду. Постепенная и поэтапная реформа это хорошо, но чтобы она была видимой. После восьми лет (а фактически девяти) правления В.В. Путина в стране практически ничего не изменилось. Отсутствие в стране реально действующих профсоюзов, это ошибка. Увеличение срока работы президента и госдумы – ошибка. Сравните соотношение: зарплаты и награждений высшими государственными наградами людей из шоу-бизнеса, чей результат работы, чаще всего, краткосрочный, а доходы не соразмерными, с людьми науки, инженерного и другого интеллектуального труда, чей результат труда долговременный, а в отдельных случаях - вечный (но надо быть больным, чтобы идти в эти сферы деятельности). Я считаю: что весь крупный бизнес должен быть государственным. Приоритет на работу должен иметь гражданин России, у которого зарплата не должна быть ниже средней по данной отрасли. При игре с зарплатой в сторону понижения, происходит ползучее выдавливание местного населения пришлыми иностранцами. Сельскохозяйственные земли не должны сдаваться в аренду иностранцам, а сданные земли не местному населению должны проверяться ежегодно на предмет их качества. Имеющим льготы при поступлении в ВУЗы, добавлять только один балл к общему результату. Ввести законодательно для мигрантов: уважение законов и обычаев места пребывания в России.