Дмитрий Анатольевич! На нашем предприятии, связанном с передачей эл. энерги, почти все руководящие должности занимают люди пенсионного возраста. Они долго и плодотворно поработали, за это им огромное спасибо и почёт. Но в организации ппроизводственного процесса, реструктуризации предприятия не проявляют, по понятным причинам, инициативы и интереса к полезным для дела преобразованиям. Предлагаю, проработавших на руководящих должностях по 25 и более лет отправить на заслуженный отдых. Глядишь и коррупции меньше будет.
Сергей