Считаю этот закон дискриминацией женщин детородного возраста. Я начала работать в 2005 году после окончания университета. В 2006 зарабатывала северные надбавки. В 2008 родила дочь. В ноябре 2010 вышла на работу, устроив ребенка в сад. С полутора лет мы с дочкой были на иждивении мужа. За время моего пребывания в декрете мою должность сократили и меня перевели на должность с более высоким окладом, также была изменена система оплаты труда и было проведено повышение зарплат, так что по выходе из декретного моя зарплата увеличилась вдвое. Ребенок в саду постоянно болеет. Не секрет, что не каждый папа может сидеть даже со здоровым ребенком. Так что в тяжелых случаях все равно приходится маме брать больничный. И что же я получу по больничному, если до этого сидела в неоплачиваемом отпуске? Копейки! И измученная больным ребенком и новостями об оплате больничных я не могу позволить себе лечь на сохранение второго ребенка. А что меня ждет впереди? Неизвестно какие выплаты по беременности и родам, пособие по уходу за ребенком, а затем после полутора лет уже мы втроем с детьми на иждивении у мужа. А после выхода на работу снова копеечные больничные. Мне страшно! Я считаю, введение переходного периода просто подачкой для того, чтобы уже беременные успокоились и улеглась шумиха. Глубоко разочарована во власти. Ни один представитель партии, продавившей этот закон, не получит наших с мужем голосов на выборах.
Все комментарии пользователя Melagrana
-
Комментарий к записи от 27 декабря 2010
18 января 2011 10:48
-
Комментарий к записи от 27 декабря 2010
23 февраля 2011 23:50
Уважаемый Дмитрий Анатольевич, я хочу обратить Ваше внимание на те проблемы, с которыми сталкиваются молодые мамы, вышедшие из отпуска по уходу за ребенком на работу. Я расскажу на своем примере: моей дочке 2,5 года. С сентября мы ходим в сад, вернее пытаемся, т.к. дочка часто болеет. В ноябре я вышла на работу. С этих пор мы с мужем по очереди сидим на больничных по уходу за ней. Так вот ДО НОВОГО ГОДА я получала по больничному 1012 рублей в день, а ПОСЛЕ 1 января 500 рублей в день. При чем, с начала года, так уж не везет, дочка хватает инфекцию за инфекцией подряд, и мы отсидели на больничных уже почти полтора месяца. Все осложняется тем, что по уходу за ребенком до 7 лет оплачивается не более 60 календарных дней в году, а с 10-го дня амбулаторного лечения оплачивается больничный в 50% размере. "Обложили" со всех сторон.
Выходя из неоплачиваемого отпуска по уходу за ребенком, женщина пытается улучшить материальное положение семьи, порой просто бежать от нищеты, а из-за нового закона не может этого сделать, т.к. ВСЕ маленькие дети в саду часто болеют. Создается впечатление, что у господ законодателей нет детей и им чужды проблемы семей этих детей имеющих. Помогите нам, дайте возможность спокойно воспитывать и лечить наших малышей. Переживаний за их здоровье нам и без того хватает с лихвой, не добавляйте нам еще и финансовых проблем. Представьте, в какой отчаянной ситуации могут оказаться некоторые семьи, получая выплаты по "махровым" годам или МРОТу, а особенно по истечении лимита в 60 дней. Я согласна, что есть люди, которые злоупотребляют больничными и садятся по пустякам, но здоровье детей это ведь не пустяки. Пересмотрите, пожалуйста, закон в отношении больничных по уходу за детьми до 7 лет в сторону улучшения. На здоровье детей ведь не экономят?