Уважаемый Дмитрий Анатольевич. Я пенсионер МВД(ветеран труда), проходил службу с 1985 по 2010 год. Боюсь, как бы не повторились горячие 90-е годы, когда бывшие сотрудники (от 45-ти лет с мизерной пенсией и отсутствием работы, а им в противовес жулики, всю жизнь просидевшие в лагерях и имеющие пенсию зачастую больше чем они) не перешли на другую сторону «баррикад», поверьте это страшно (мне приходилось принимать участие в расследовании бандитских группировок, возглавляемых бывшими сотрудниками или с их участием). Губит или вернее сгубило милицию, это, во-первых "палочная система оценки деятельности" и сравнение показателей работы с аналогичным периодом АППГ. Во-вторых, возьмите список любого ОВД, фамилии все разные, а на деле: сват, брат, племянник жены, ну и так далее, при этом ни о какой преемственности и речи быть не может, а с родственника и спрос особый. В небольших городах, районах, так и того хлеще, родственники везде, в администрации, суде, прокуратуре, милиции, адвокатуре, ну и само собой в бизнесе, а к чему это может привести, яркий пример тому массовые нарушения закона на протяжении ряда лет на Кубани. В третьих, хотелось бы отметить и тот факт, что формирование полицейских участков будут формировать сегодняшние руководители, а это ни к чему хорошему не приведет. Не мне давать Вам советы, но я бы отобрал пару сотен молодых одаренных курсантов (не замаранных высокими должностями, связями и коррупцией), не поверю, что это не возможно, и подготовил их прежде всего к управленческой работе, а уж затем, одновременно со снятием с должностей старых руководителей (именно снятием, так как бы Вам (Нам) не хотелось, формировать коллективы они будут прежде всего под себя), назначил эту молодежь и уже ей поручил комплектовать подразделения.
Буду рад, если мои пожелания помогут или заинтересуют.